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Schneider Electric nunca hace ofertas de empleo no solicitadas. Si no has aplicado previamente a un empleo en Schneider Electric, cualquier oferta que recibas es fraudulenta.

Schneider Electric nunca solicitará ningún compromiso financiero por parte de un candidato como requisito previo al empleo.

Algunos consejos para identificar fraudes en procesos de selección:
Todas las oportunidades de empleo están publicadas en la página oficial de Schneider Electric: https://www.careers.se.com
Schneider Electric no solicitará información financiera o bancaria personal como parte del proceso de selección.
Schneider Electric nunca hará una oferta de empleo sin haber realizado un proceso formal de entrevistas.
Schneider Electric no te pedirá que compres equipamiento para oficina en casa como parte del proceso de selección.
Si recibes un correo electrónico de un remitente que no contiene “@se.com”, trátalo como fraudulento. No realizamos comunicaciones oficiales utilizando servicios de correo gratuitos como @gmail.com o @yahoo.com.

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