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在施耐德电气，我们所做的一切都是为了推动人类进步与可持续的共同发展，包括我们的同事、客户、合作伙伴以及我们生活和工作的社区和社会。从推动能源管理和自动化数字化转型的产品、软件和服务到企业公民和志愿者活动，我们帮助并影响个人和机构变得更具弹性和效率，更加电气化和数字化。
这就是你要加入的地方。在施耐德电气工作，意味着创造一个更清洁、更美好的世界。您是建立在包容、精进、使命、力行、求知和共赢之上的全球团队的一员，将可持续发展目标转化为行动。
从校园到职场，始终保持炙热；让梦想照进现实，从施家扬帆启航
在这里，你将获得体系化的成长路径，拥抱多元开放的工作环境，让你的第一份工作不仅是起点，更是价值绽放的舞台！
五大专属定向培养计划——星熠培训生计划、研发新星计划、商业新星计划、供应链新星计划和数字化新星计划，以多元岗位矩阵覆盖各个领域。
即刻投递简历，开启属于你的职场赋能之旅，点亮你的那颗星。
在施耐德电气，“多元包容” 从不只是理念，而是融入日常的行动准则。我们珍视每一份独特 —— 无论性别、年龄、文化背景或能力差异，都能在这里找到平等发声的机会、公平发展的舞台。
我们用关爱守护每一位成员：从灵活的工作模式支持生活平衡，到覆盖身心健康的保障体系，再到助力个人成长的多元培训资源，让你在专注事业的同时，也能感受到 “家” 的温度。
因为我们坚信，唯有包容的土壤，才能孕育创新的力量；唯有温暖的关怀，才能凝聚前行的同心。在这里，每一个 “你”，都不可或缺。
施耐德电气精心打造专属成长培养计划，激发学生个人潜能，解锁未来发展的更多可能。在这里，你将获得：
优先转正：我们期待，你的卓越表现能优先获得转正机会，先人一步成为我们的未来同行者
加速成长：参与业务核心项目，你的工作至关重要
大咖指导：配备专属导师，是经验丰富的行业专家，更是你的职业领路人
良友同行：与一群志同道合的伙伴们，在碰撞与协作中共同成长
这个夏天，让我们一起给你的未来充电！
中欧实习生项目是施耐德电气专为海外就读的中国留学生搭建职业起航平台，助力留学生衔接全球视野与本土实践。
通过6 个月以上的长期实践，海外中国留学生将参与跨国核心业务项目，由资深技术专家带教，真正培养和发展具有国际视野的年轻技术及管理人才。
实习期满且表现优秀者，可优先获得校招 Offer ，提前锁定正式岗位，避免 “实习结束即失业” 的焦虑。
福利与关怀
多元假期体系涵盖带薪年假、病假、看护假、生育假、志愿者假，为每一次出发蓄力。
健康保障升级，让拼搏无后顾之忧；员工持股计划让你共享发展红利。
人文关怀贯穿生活重要时刻，生日、新婚、生育及传统节日专属礼金如期传递温暖。
“施家弹性福利平台”，带你玩转定制化福利服务。
人性化的办公
Step Up专属平台实现“即时认可“，每一份努力都能被 “看见”。
设立员工信息自助服务中心，一站式信息上传畅享自动化福利服务。
从舒适茶水间、专业健身区，到母婴室、无障碍卫生间，我们打造人性化办公场景，让工作更自在舒心。
精彩职场生活
兴趣俱乐部、志愿者活动、工会活动全年不停歇，为员工搭建交流平台。
亲子共成长活动温馨有爱，年度「BRING KIDS TO WORK」开放职场探秘，让孩子见证你的职场成长。
心理援助全面升级，7×24 小时员工心理援助热线随时在线，专业咨询师守护情绪健康。
大家都说爱人如养花，企业发展又何尝不是如此。点击视频，带你一起破译施耐德电气的创新密码，看看全球能源管理专家为培育创新潜能准备了怎样的“文化土壤”。
施耐德电气打造了可持续人才“教育接力赛”模式，搭建了覆盖全年龄段的新质教育服务体系，从少年可持续理念启蒙、青年职业培训，到高校创新实践的校企合作体系和电力电子大赛，再到赋能职场新人提升专业技能，助力Z世代成为绿色转型主力军！
